Führen ohne Vorgesetztenfunktion Leipzig: Akzeptanz und Leadership
Unser Seminar richtet sich nicht nur an Fach- und Führungskräfte, die regelmäßig mit Führungsaufgaben ohne Vorgesetztenfunktion konfrontiert werden, sondern auch an Personen, die ihr Führungsverhalten verbessern und die eigene Autorität im Team stärken möchten. Unabhängig davon, ob Sie bereits erste Erfahrungen in einer Vorgesetztenfunktion im lateralen Führen gesammelt haben oder dieses Gebiet noch Neuland für Sie ist, bietet unser Seminar hochwertige, praxisnahe Inhalte und schafft einen sicheren Raum, in dem Sie anhand realer Fallbeispiele trainieren können.
Erlernen Sie, wie Sie Widerstände im Team konstruktiv abbauen, Mitarbeiter effektiv motivieren und ihre Potenziale erkennen und nutzen. Unser zweitägiges Seminar vermittelt Ihnen verständlich eine Reihe praktischer Führungsinstrumente, um Sie auf Ihre zukünftige laterale Vorgesetztenfunktion vorzubereiten. Zudem fördert das Seminar den Erfahrungsaustausch mit anderen Teilnehmern und ermöglicht so ein tieferes Verständnis der Teambildung.
Folgende Inhalte werden im Seminar Führen ohne Vorgesetztenfunktion Leipzig intensiv behandelt:
- Grundprinzipien des Führens ohne Weisungsbefugnis
- Strategien zur persönlichen Positionierung
- Förderung des Mitarbeiterengagements und Erreichen von Zielvereinbarungen
- Einführung in Kommunikationstechniken der informellen Führung
- Identifizierung von Konflikten und förderliche Lösungsansätze
- Effektive Delegationsmethoden